採用にもマーケティングを持ち込もう
こんにちは。採用支援の山崎です。 人材採用をするとき、まずどんな手段を考えていますか？ ひとつは採用広告がありますよね。大手求人広告会社に出稿を依頼したり、色んな媒体に出稿をすることも手段です。 ほか...
カテゴリー: マーケティング
採用に必要なマーケティングの知識や考え、事例など
求人広告から変な人ばかり応募してくるのはコレが無いからです
こんにちは企業様の採用支援をしている山崎です。 求人に力を入れているとしても、必ずしも良い人材が来るわけではないですよね。 というかむしろ、来ないほうが多いですよね。 「きちんと広告の中身書いているの...
こんな面接の会社に採用は難しい
こんにちは。ピタッと採用.comの山崎 嵩幸（やまざき たかゆき）です。 最近は減ってきたと思いたいのですが、 横柄な面接官の会社って昔はけっこうありました。 というか、そういう面接をされたことも何度...
